Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) AlpinMedic

Gesundheit fördern. Motivation stärken. Leistungsfähigkeit sichern.

Ein gesundes Unternehmen beginnt mit gesunden Mitarbeitenden.
Das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) ist ein systematischer Ansatz, um körperliche, psychische und soziale Gesundheit am Arbeitsplatz zu fördern – dauerhaft und messbar.

AlpinMedic unterstützt Unternehmen jeder Grösse beim Aufbau, der Umsetzung und Überprüfung von ganzheitlichen Gesundheitsstrategien im Betrieb – rechtlich konform, praxisnah und messbar wirksam.

Unsere Leistungen im Bereich BGM

✔️ Analyse der gesundheitlichen Belastungen am Arbeitsplatz (physisch & psychisch)
✔️ Entwicklung von BGM-Konzepten, Massnahmenplänen und Zielsystemen
✔️ Gesundheitsfördernde Arbeitsplatzgestaltung (Ergonomie, Klima, Lärm, Licht, Pausenräume)
✔️ Präventionsprogramme gegen Stress, Erschöpfung und Muskel-Skelett-Beschwerden
✔️ Unterstützung bei der Wiedereingliederung (Case Management)
✔️ Mitarbeiterschulungen zu Resilienz, Bewegung, Ernährung und psychischer Gesundheit
✔️ Aufbau interner Gesundheitszirkel & Reporting-Systeme
✔️ Verknüpfung mit Arbeitssicherheit (ASA-System) und EKAS 6508

Ziele eines erfolgreichen BGM

Reduktion von Fehlzeiten und Arbeitsunfällen
Erhöhung der Mitarbeiterzufriedenheit und Motivation
Stärkung der physischen und psychischen Gesundheit
Verbesserung der Leistungsfähigkeit und Teamdynamik
Reduktion langfristiger Gesundheitskosten
Positive Wirkung auf Image, Arbeitgeberattraktivität und Nachhaltigkeit

Gesetzlicher Rahmen

Das BGM baut auf denselben Grundprinzipien auf wie die Arbeitssicherheit und der Gesundheitsschutz:

EKAS 6508 – Beizug von ASA-Fachpersonen für Betriebe mit besonderen Gefahren
VUV Art. 6 & 11 – Präventionspflicht und Instruktionsverantwortung des Arbeitgebers
ArG Art. 6 & ArGV 3 – Gesundheitsschutz, Ergonomie, Arbeitszeitgestaltung
UVG Art. 82 – Prävention von Berufskrankheiten
DSG / nDSG – Schutz von Gesundheitsdaten
SECO / SUVA Empfehlungen – zur Förderung der betrieblichen Gesundheit

BGM in der Praxis

Ein wirkungsvolles BGM umfasst drei Ebenen:

Ebene	Beispielhafte Massnahmen	Zielsetzung
1. Organisationsbezogen	Führungskultur, Kommunikationsstrukturen, flexible Arbeitszeitmodelle	Gesunde Organisation
2. Arbeitsplatzbezogen	Ergonomie, Licht, Klima, Belastungsanalyse, Gefährdungsbeurteilung	Gesunde Arbeitsbedingungen
3. Personenbezogen	Schulungen, Coaching, Bewegung, Ernährung, Resilienzförderung	Gesunde Mitarbeitende

Unser Ansatz

AlpinMedic verbindet medizinisches Fachwissen, Präventionserfahrung und Sicherheitskompetenz zu einem integrierten BGM-System.
Durch unsere Vernetzung mit Betriebsärzten, ASA-Fachpersonen und Rettungsdiensten bieten wir eine einzigartige Kombination aus Theorie, Praxis und Notfallkompetenz – für höchste Sicherheit und Gesundheit im Unternehmen.

Unsere Angebote

BGM-Startpaket: Analyse, Konzept, Handlungsempfehlungen
BGM-Workshop für Führungskräfte (Halbtageskurs)
Gesundheitstag im Betrieb (Screenings, Schulungen, Beratung)
Langzeitbegleitung / Jahresvertrag (Monitoring & Evaluation)
Integration in ASA-/EKAS-Systeme (Arbeitssicherheit + Gesundheitsschutz)

Ihr Nutzen

Erfüllung gesetzlicher Anforderungen (EKAS 6508, VUV, ArG)
Gesunde und motivierte Mitarbeitende
Nachhaltige Senkung von Krankenstand und Fluktuation
Bessere Arbeitskultur und gesteigerte Produktivität
Nachweisbare Gesundheitskennzahlen für interne und externe Audits

Zielgruppen

Gewerbe-, Industrie- und Produktionsbetriebe

Unsere Expertise: Ergonomie, Stressprävention und gezielte Gesundheitsförderung für körperlich und psychisch belastete Mitarbeitende – für mehr Leistungsfähigkeit und weniger Fehlzeiten.

Büro-, Verwaltungs- und Dienstleistungsbetriebe

Praxisnah unterstützen wir mentale Gesundheit, ergonomische Arbeitsplatzgestaltung und Resilienzförderung – für gesunde Mitarbeitende und nachhaltige Arbeitskultur.

Transport-, Logistik- und Bahnbetriebe (BAV-pflichtige Unternehmen)

Fachliche Begleitung bei Schichtarbeitsbelastungen und Stressmanagement – für mehr psychische Stabilität und Leistungsfähigkeit in sicherheitskritischen Berufen.

Hotellerie & Gastronomie

Wir fördern Gesundheit und Motivation in schnelllebigen, körperlich und psychisch fordernden Arbeitsumgebungen mit hoher Fluktuation – damit Ihr Betrieb leistungsfähig bleibt.

Bau-, Tunnel- und Untertagebetriebe

Gezielte Prävention von körperlichen Belastungen und Förderung der Belastbarkeit – für mehr Sicherheit und Gesundheit in hochriskanten Arbeitsbereichen.

Gesundheits- und Sozialbetriebe

Fachgerechte Resilienzförderung und Burnout-Prävention – für nachhaltige Gesundheit und Leistungsfähigkeit von Pflege- und Betreuungskräften.

Kontakt: Beat Mühlethaler

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